Exemple de rapport de stage de 1ère année

BTS
MAINTENANCE INDUSTRIELLE
2002-2004
NOM. Prénom RAPPORT DE STAGE
1ère ANNEE Ets XXX
la plaine
01159 NIEU
Lycée l'oiselet
rue Edouard MARION
38317 BOURGOIN-JALLIEU
SOMMAIRE > Remerciement
o Présentation de l'entreprise
> Généralités sur séché
> Ets XXX
. Présentation
. Historique
. Implantation
. Plan de masse
. Organisation du travail
. Comités et associations présents dans l'entreprise
o Activité du site Ets XXX St Vas
> Présentation de l'installation
> Atelier RCT
> Le four rotatif
. Descriptif de l'installation et fonctionnement
. Le traitement des fumées
> Le four statique
o Maintenance
> Le personnel
> organisation
> moyens
> Budget
> Sous-traitance
o Rapport d'activité
> Journal du stage
> ???1ère intervention
> ???2nd intervention
o Conclusion
o annexes
remerciements :
Je remercie toute les personnes qui m'ont aidé à réaliser ce stage de
quatre semaines, et tout ceux qui m'ont aidé à réaliser ce rapport. Je remercie particulièrement M.Philippe E..... directeur du centre, M.
serge V...... responsable de l'entretien, et toutes les personnes composant
le service maintenance...
généralité sur Séché
S. est depuis peu (juillet 2002) le nouveau propriétaire de Ets XXX. S..
est spécialisé dans : le stockage, l'incinération, le traitement de toute
sorte de déchets.
S. possède de nombreux centre à travers la France (voir carte page ??) et
emploi environ 1800 personnes.
En 2002 S. a produit un chiffre d'affaire de 235,3 millions d'euros. Les différents sites de S. Ets XXX
:
la Plaine LIEU
Téléphone : 00 00 46 22 00
Télécopie : 00 00 61 52 44
E-mail : @ Ets XXX
Internet : Ets XXX.com
Traitement Revalorisation Elimination des Déchets Industriels
Le savoir-faire de Ets XXX s'exerce autour de deux grandes
activités : L'incinération de déchets fortement halogénés et le
traitement des PCB.
110 salariés travaillent dans l'établissement de St V (voir
organigramme Ets XXX page ? annexe ?). Implantation du site Le centre de Ets XXX est situé dans la plaine de à une quarantaine de
kilomètres de Lyon. La proximité de l'autoroute A342 et d'une voie ferré
rend l'accès au site très facile. Plan de masse de Ets XXX La société s'est développé d'une façon importante depuis ses débuts et
occupe actuellement une surface de 4,7 hectares dont le tiers est en
bâtiments ; 1) Parking
2) Laboratoire
3) Vestiaires
4) Salle de contrôle
5) Four statique
6) Bassin 2000
7) Cuves de stockage HPC et BPC
8) Traitement des eaux
9) Stockage des PCB
10) Four rotatif
11) Stockage des filières directes
12) Local incendie
13) Atelier RCT
14) Atelier mercure
15) Stockage HCl
16) Stockage des fûts Historique > 1969 : Une idée naît dans l'esprit de certaines grandes entreprises
de la région, dont R.., de se regrouper au sein d'une association qui
trouverait une solution aux problèmes de leurs déchets industriels. > 1973 : La décision de créer un centre de traitement de déchets est
entérinée. L'implantation définitive de la société est encore à
trouver. La situation géographique de la plaine retient l'attention
des industriels (faible densité de population, n?ud ferroviaire
proche, projet d'autoroute...) font que l'avenir du futur Ets XXX est
scellé. > 1976 : La construction achevée, l'unité d'incinération et celle de
traitement de déchets par voie physico-chimique entrent en activité.
La société prend alors le nom de SERGBDADI. > 1978 : L'activité du traitement de déchets en est à ses débuts. La
complexité des produits à traiter, le manque d'expérience et quelques
problèmes de pollution heureusement mineurs font que la société subit
assez mal ces premières années d'exploitation. Elle change
d'administrateurs et prend le nom de PLGFGRRA. > > 1984 : Ets XXX exploite le créneau du traitement des PCB en installant
un atelier de décontamination équipé de trois autoclaves. Ils traitent
en particulier les masses métalliques des transformateurs et des
condensateurs souillés. > 1987 : La demande d'incinération des PCB devenant de plus en plus
importante une seconde unité d'incinération est construite. Celle-ci
est plus spécifiquement construite pour l'élimination des PCB. > 1989 : Le marché du PCB étant extrêmement porteur, TREDI augmente ses
capacités de traitement de transformateurs et de condensateurs de 50%.
Le centre dispose alors de neuf autoclaves. > > 2002 : Ets XXX est racheté par le groupe S..
Organisation du travail 1) Organigramme simplifié 2) Horaires de travail
Les horaires de travail appliqués sur le site de Ets XXX sont les
suivants :
> Horaires d'amplitude journalière : 7h30-19h30 (avec aménagement du
temps de travail, des plages fixes de 9h30 à12h et de 14h à 15h30
et une plage repas de 45 minutes minimum entre 12h et 14h.
> Horaires du personnel posté : 6h00-14h00 ; 14h00-22h00 ; 22h00-6h00 COMITES ET ASSOCIATIONS PRESENTS DANS L'ENTREPRISE :
1) le CHSCT (Comité d'Hygiène et de Sécurité des Conditions de Travail) :
1) Son rôle :
Il fonctionne selon les prescriptions du Code du Travail : Sa mission est
de contribuer à la protection de la santé et de la sécurité des salariés
de l'entreprise et à l'amélioration des conditions de travail.
2) Sa constitution :
Créé en1983, le CHSCT de l'établissement est formé de membres désignés
par le Comité d'entreprise et les délégués du personnel.
> Le président
Le chef d'établissement préside le CHSCT.
> Les représentants du personnel
L'effectif des salariés de Ets XXX étant de 116 personnes, le CHSCT est
constitué de 6 représentants de secteurs différents.
> Les membres consultatifs de droit
Diverses personnes assistent avec voix consultative aux séances du CHSCT,
compte tenu des fonctions qu'elles exercent dans l'établissement.
Ce sont :
. Le médecin du travail
. Le chef du service sécurité et des conditions de travail
. Les représentant syndicaux.
> Les membres consultatifs occasionnels
Le CHSCT peut faire appel à titre consultatif et occasionnel, au concours
de toute personne de l'établissement qui lui paraît qualifiée.
> L'inspecteur du travail et l'ingénieur prévention CRAM
Ils sont invités à assister aux réunions du CHSCT.
3) Ses attributions :
Le CHSCT se réunit une fois par trimestre à l'initiative du chef
d'établissement. Cependant en cas de besoin particulier (accident du
travail, danger grave et imminent, examen d'un dossier particulièrement
important ) le CHSCT peut se réunir d'urgence.
2) Les Délégués du Personnel L'instance des délègues du personnel a été créé en 1981. Les délègues du personnel ont pour mission de présenter au chef
d'entreprise les réclamations individuelles ou collective relatives à
l'application du code du travail et des autres textes concernant la
protection social, l'hygiène et la sécurité. Les informations recueillies
par les délègues du personnel constituent une source utile au CHSCT pour
remplir sa mission d'analyse des risques professionnels et des conditions
de travail.
L'instance des délègues du personnel est constituée de 5 titulaires et 5
suppléant.
3) Comité d'établissement
Le Comité d'Etablissement est consulté notamment sur l'organisation du
travail, la formation professionnelle, la marche de l'usine. Il formule,
à son initiative, au chef d'entreprise toute propositions pour améliorer
les conditions de travail et d'emploi, la formation professionnelle et
les conditions de vie dans l'entreprise.
Le comité d'établissement est constitué de 5 titulaires et 5 suppléants.
4) Comité d'entreprise
Il existe un Comité Central d'Entreprise.
2 titulaires et 2 suppléants, représentent le site de Ets XXX au CCE.
Il possède les même attributions que le comite d'établissement, mais elles
s'appliquent à l'ensemble de la société. >
Présentation de l'installation
Le site Ets XXX est un centre d'incinération de déchets industriels
spéciaux ainsi que de décontamination des appareils électriques et matières
souillés par les PCB. Il est autorisés à recevoir tous types de déchets
liquides, pâteux, solides et gazeux, y compris les déchets organo-
halogénés, compatibles avec le fonctionnement des installations et des
prescriptions de son arrête préfectoral, à l'exception :
_ des matières et objets explosibles au sens de l'ADR(classe 1),
_ des déchets radioactifs,
_ des déchets anatomiques et cadavres d'animaux,
_ des déch