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MINISTERE DE LA COMMUNAUTE FRANCAISE * * *
Appel aux candidats à une désignation à titre temporaire en tant que membre
du
personnel administratif des établissements d'enseignement et des centres
psycho-médico-sociaux organisés par la Communauté française. * * * Au cours de l'année scolaire 2006-2007, le Gouvernement fera appel à des
candidats à une désignation à titre temporaire pour les besoins
administratifs des établissements d'enseignement et des centres psycho-
médico-sociaux organisés par la Communauté française. I. Fonctions de recrutement à conférer à titre temporaire : A titre indicatif, 114 emplois ont pu être attribués à des temporaires
pendant l'année scolaire 2004-2005. Ces emplois se répartissent comme suit : 2 de messager-huissier, 6 de
surveillant, 17 de commis, 33 de commis-dactylographe, 0 de commis-
sténodactylographe, 31 de rédacteur, 21 de correspondant-comptable, 4 de
secrétaire-comptable. Les fonctions à conférer figurent dans la liste reprise ci-après. La candidature mentionnera obligatoirement, pour chaque fonction
sollicitée, le numéro et le libellé complet de la fonction. FONCTIONS DE RECRUTEMENT DES MEMBRES DU PERSONNEL ADMINISTRATIF
A CONFERER |CODE |FONCTION | |
|2961 |Messager-huissier | |
|2962 |Surveillant | |
|2963 |Commis | |
|2964 |Commis-dactylographe | |
|2965 |Commis-sténodactylograph| |
| |e | |
|2966 |Rédacteur | |
|2967 |Correspondant-comptable | |
|2968 |Secrétaire-comptable | | II. Titres requis pour les fonctions de recrutement des membres du
personnel administratif mentionnées ci-dessus : 1. Pour les fonctions de messager-huissier ou de surveillant :
aucune condition de diplôme ou de certificat d'études. 2. Pour les fonctions de commis, de commis-dactylographe ou de commis-
sténodactylographe : a) diplôme ou certificat de fin d'études de cours techniques secondaires
inférieurs créés, subventionnés ou reconnus par la Communauté française; ou
b) attestation de réussite d'une troisième année de l'enseignement
secondaire délivrée dans un établissement créé, subventionné ou reconnu par
la Communauté française; ou
c) certificat équivalent délivré par un jury constitué par le Gouvernement. 3. Pour les fonctions de rédacteur ou de secrétaire-comptable :
a) diplôme ou certificat de fin d'études d'une école secondaire supérieure
délivré dans l'enseignement secondaire de plein exercice ou dans
l'enseignement en alternance, ou de cours techniques secondaires supérieurs
créés, subventionnés ou reconnus par la Communauté française; ou
b) certificat équivalent délivré par un jury constitué par le Gouvernement;
ou
c) certificat délivré à la suite des épreuves préparatoires prévues aux
lois coordonnées sur la collation des grades académiques et le programme
des examens universitaires. 4. Pour la fonction de correspondant-comptable : a) diplôme ou certificat de fin d'études de cours techniques secondaires
inférieurs créés, subventionnés ou reconnus par la Communauté française et
complété par six années de pratique professionnelle en rapport avec la
fonction; ou
b) attestation de réussite d'une troisième année de l'enseignement
secondaire délivrée dans un établissement créé, subventionné ou reconnu par
la Communauté française et complétée par six années de pratique
professionnelle en rapport avec la fonction; ou
c) certificat équivalent délivré par un jury constitué par le Gouvernement
et complété par six années de pratique professionnelle en rapport avec la
fonction; ou
d) diplôme ou certificat de fin d'études d'une école secondaire supérieure
ou de cours techniques secondaires supérieurs créés, subventionnés ou
reconnus par la Communauté française; ou
e) certificat équivalent délivré par un jury constitué par le Gouvernement;
ou
f) certificat délivré à la suite des épreuves préparatoires prévues aux
lois coordonnées sur la collation des grades académiques et le programme
des examens universitaires. Le Gouvernement décide si la pratique professionnelle visée en a), b) et c)
est en rapport avec la fonction de correspondant-comptable.
I. Conditions requises :
Nul ne peut être désigné à titre temporaire, s'il ne remplit, au moment de
la désignation, les conditions suivantes : 1° être Belge ou ressortissant d'un autre Etat membre de l'Union
européenne, sauf dérogation accordée par le Gouvernement; 2° être de conduite irréprochable; 3° jouir des droits civils et politiques; 4° avoir satisfait aux lois sur la milice; 5° être porteur d'un titre requis en rapport avec la fonction à conférer
tel que mentionné au titre II du présent appel ; 6° satisfaire aux dispositions légales et réglementaires relatives au
régime linguistique; 7° avoir introduit sa candidature dans la forme et le délai fixés par le
présent appel aux candidats; 8° ne pas faire l'objet d'une suspension disciplinaire, d'une mise en non-
activité
disciplinaire ou de la révocation dans une fonction de membre du personnel
administratif; 9° ne pas avoir fait l'objet, au cours des deux dernières années scolaires
ou académiques, de deux rapports défavorables consécutifs; 10° ne pas avoir fait l'objet d'un licenciement pour faute grave. IV. Introduction des candidatures : Les personnes intéressées doivent adresser leur candidature au : Ministère de la Communauté française Direction générale des personnels de l'enseignement de la Communauté française
Direction de la carrière des personnels
Bd. Léopold Il,44 (3ème étage - Bureau 3E 306)
1080 Bruxelles au plus tard le mardi 21 mars 2006 (la date de la poste faisant foi). Sous peine de nullité, les candidatures doivent être introduites par pli
recommandé à la poste. Le candidat introduit sa demande à l'aide de la fiche « ACTE DE CANDIDATURE
A UN EMPLOI ADMINISTRATIF». Dans l'acte de candidature, annexé au présent appel, les cases à cocher à
droite des fonctions de recrutement sollicitées, doivent avoir été cochées
pour que la candidature à ces fonctions soit effective. Le candidat indique également à l'endroit prévu à cet effet la(les) zone(s)
sollicitée(s) qu'il préfère. V. Définition des zones: 1° La zone d'affectation numéro 1 qui regroupe les établissements
d'enseignement et les centres psycho-médico-sociaux de la région de
Bruxelles-Capitale correspond au territoire de la région de Bruxelles-
Capitale; 2° La zone d'affectation numéro 2 qui regroupe les établissements
d'enseignement et les centres psycho-médico-sociaux de la province du
Brabant wallon correspond au territoire de la province du Brabant wallon; 3° La zone d'affectation numéro 3 qui regroupe les établissements
d'enseignement et les centres psycho-médico-sociaux de la province de Namur
correspond au territoire de la province de Namur; 4° La zone d'affectation numéro 4 qui regroupe les établissements
d'enseignement et les centres psycho-médico-sociaux de la province de Liège
correspond au territoire de la province de Liège; 5° La zone d'affectation numéro 5 qui regroupe les établissements
d'enseignement et les centres psycho-médico-sociaux de la province de
Luxembourg correspond au territoire de la province de Luxembourg; 6° La zone d'affectation numéro 6 qui regroupe les établissements
d'enseignement et les centres pycho-médico-sociaux de la province de
Hainaut correspond au territoire de la province de Hainaut. VI. Forme de la candidature et documents à annexer : 1. La candidature sera rédigée à l'aide du formulaire « ACTE DE CANDIDATURE
A UN EMPLOI administratif » figurant à l'annexe 1. 2. Joindre à la demande: a) Un certificat de bonnes conduite, vie et m?urs MODELE 2., demandé pour
accéder à une activité qui relève de l'éducation, de la guidance psycho-
médico-sociale, de l'aide à la jeunesse, de la protection infantile, de
l'orientation ou de l'encadrement de mineurs (Circulaire du 1er juillet
2002, du Ministre de l'Intérieur Antoine DUQUESNE, adressée aux
Gouverneurs de Province et aux Bourgmestres). A fournir dans tous les
cas! (Il est à noter qu'en vertu de l'article 59,1.6° bis de l'arrêté du Régent
du 26 juin 1947, contenant le Code des droits de timbre, tel que modifié
par la loi du 1er août 1985, article 9, les certificats de bonnes conduite,
vie et m?urs qui doivent accompagner chaque année les actes de candidature,
sont exemptés de ce droit) b) Une copie, certifiée conforme à l'original du (des) diplôme(s) ou
brevet(s) ou certificat(s) requis ;
Les personnes qui ont renvoyé une copie certifiée conforme dans le cadre
de l'appel publié en février 2005 ne doivent plus le faire mais doivent
absolument le signaler au point 14° de l'annexe 1 intitulée « ACTE DE
CANDIDATURE A UN EMPLOI administratif ». c) Un certificat de milice modèle 33 délivré par l'administration
communale ; d) L'attestation prouvant que la pratique professionnelle est en rapport
avec la fonction de correspondant - comptable. (Cf. Annexe 2. - Statut
d'employé ou/et Annexe 2bis - Statut