secrétaire de chancellerie - France Diplomatie

CONCOURS D'ADJOINT ADMINISTRATIF
DE 1ÈRE CLASSE DE CHANCELLERIE
NATURE DES ÉPREUVES NATURE DES ÉPREUVES Les candidats aux concours externe et interne doivent opter pour l'une des
trois sections géographiques suivantes et pour l'une des langues
correspondant à la section choisie : Section Europe centrale et orientale : allemand, néerlandais ou russe.
Section Asie méridionale et Extrême-Orient : chinois, hindi ou japonais.
Section Méditerranée orientale, Maghreb, Afrique : arabe littéral, swahili
ou turc. I - Épreuves écrites d'admissibilité : 1° Composition portant sur un sujet actuel à caractère politique,
économique, social ou culturel. Le programme figure en annexe I. Concours externe et interne : coefficient : 6 ; durée : 4 heures ; note
éliminatoire : < 8/20. 2° Épreuve de questions internationales : - concours externe : composition portant sur les questions internationales
: la société internationale, le droit international public et les relations
internationales depuis 1914. (Le programme figure en annexe II).
- concours interne : rédaction d'une note de synthèse à partir d'un dossier
relatif aux questions internationales : la société internationale, le droit
international public, les relations internationales depuis 1914. (Le
programme figure en annexe II). Concours externe et interne : coefficient : 6 ; durée : 4 heures ; note
éliminatoire : < 8/20. CONCOURS EXTERNE :
I - Épreuves écrites d'admissibilité : 1° Epreuve consistant à partir d'un texte d'ordre général d'une page au
maximum ou de 300 à 350 mots en la réponse à 6 à 8 questions destinées à
vérifier les capacités de compréhension du candidat et son aptitude à
retranscrire et ordonner les idées principales du texte (durée : 1h30' ;
coefficient : 3). 2° Epreuve écrite consistant en de courts exercices destinés à évaluer les
capacités du candidat en français (vocabulaire, orthographe ; grammaire)
et mathématiques (durée : 1h30' ; coefficient : 3). 3° Traduction en français, sans dictionnaire (sauf pour l'arabe littéral),
d'un texte rédigé dans l'une des langues suivantes : allemand, anglais,
arabe littéral, espagnol, italien, portugais, russe (durée : 1h30' ;
coefficient : 2).
II - Épreuve d'admission : Epreuve pratique, en présence des membres du jury ou d'examinateurs,
consistant à mettre le candidat en situation professionnelle et destinée à
vérifier son aptitude à accueillir le public, à classer les documents, à
présenter les éléments d'un dossier, à recevoir et à restituer des
communications téléphoniques, à la gestion d'emplois du temps et à
l'utilisation d'un micro-ordinateur de bureau. Le candidat peut être évalué
sur sa connaissance des logiciels courants de bureautique, à savoir un
tableur, un traitement de texte. Cette épreuve peut en outre être destinée
à vérifier l'aptitude du candidat à rassembler, traiter et mettre à
disposition des informations de base, statistiques notamment, et utiles, en
particulier, aux études et aux évaluations (durée : 30 minutes ;
coefficient : 4). III - Épreuve facultative (seuls les candidats déclarés admissibles
subissent cette épreuve s'ils l'ont choisie au moment de leur inscription
au concours) : Traduction écrite en français, sans dictionnaire (sauf pour l'arabe
littéral), d'un texte rédigé dans l'une des langues suivantes non choisie à
l'épreuve écrite d'admissibilité : allemand, anglais, arabe littéral,
espagnol, italien, portugais ou russe (durée : 1 heure ; coefficient : 1).
CONCOURS INTERNE :
I - Épreuves écrites d'admissibilité : 1° Rédaction d'une lettre administrative courante. Un dossier comportant
notamment les indications nécessaires à la rédaction de la lettre est
fourni au candidat (durée : 1h30' ; coefficient : 3). 2° Traduction en français, sans dictionnaire (sauf pour l'arabe littéral),
d'un texte rédigé dans l'une des langues suivantes : allemand, anglais,
arabe littéral, espagnol, italien, portugais, russe (durée : 1h30' ;
coefficient : 2).
II - Épreuve d'admission : Épreuve pratique, en présence des membres du jury ou d'examinateurs,
consistant à mettre le candidat en situation professionnelle et destinée à
vérifier son aptitude à accueillir le public, à classer les documents, à
présenter les éléments d'un dossier, à recevoir et à restituer des
communications téléphoniques, à la gestion d'emplois du temps et à
l'utilisation d'un micro-ordinateur de bureau. Le candidat peut être évalué
sur sa connaissance des logiciels courants de bureautique, à savoir un
tableur, un traitement de texte. Cette épreuve peut en outre être destinée
à vérifier l'aptitude du candidat à rassembler, traiter et mettre à
disposition des informations de base, statistiques notamment, et utiles, en
particulier, aux études et aux évaluations (durée : 30 minutes ;
coefficient : 4). III - Épreuve facultative (seuls les candidats déclarés admissibles
subissent cette épreuve s'ils l'ont choisie au moment de leur inscription
au concours) : Traduction écrite en français, sans dictionnaire (sauf pour l'arabe), d'un
texte rédigé dans l'une des langues suivantes non choisie à l'épreuve
écrite d'admissibilité : allemand, anglais, arabe littéral, espagnol,
italien, portugais ou russe (durée : 1 heure ; coefficient : 1). |NOTE IMPORTANTE |
|Toute note inférieure à 5/20 aux épreuves d'admissibilité est |
|éliminatoire. À l'expérience, il apparaît que plus de 40 % des |
|candidats se font éliminer à l'épreuve de langue étrangère, laquelle |
|implique une très bonne pratique de la langue choisie. |
|Les épreuves d'admission des concours externe et interne sont |
|identiques. Comme pour l'épreuve obligatoire de langue étrangère, il |
|ressort de l'expérience que nombre de candidats et candidates n'ont |
|aucune connaissance - même approximative - de la dactylographie et de |
|son langage. Vous trouverez dans la rubrique « Annales » un sujet tel |
|qu'il est présenté à un candidat et qu'il doit retranscrire en |
|exécutant les directives indiquées, soit en marge, soit dans le texte, |
|par des annotations et symboles manuscrits. | CORRECTION DES ÉPREUVES Il est attribué à chaque épreuve une note de 0 à 20. Elle est multipliée
par le coefficient fixé pour chaque épreuve. Pour les épreuves obligatoires, toute note inférieure ou égale à 5 sur 20
est éliminatoire. Le jury établit la liste des candidats admissibles par
ordre alphabétique d'après le total des points obtenus après application
des coefficients.
Le jury établit par section et par ordre alphabétique la liste des
candidats admis à participer aux épreuves orales d'admission. A l'issue des épreuves À l'issue des épreuves écrites, pour chacun des
concours externe et interne, le jury établit la liste des candidats
déclarés admissibles par ordre alphabétique. La note obtenue à l'épreuve facultative de langue n'est prise en
considération que pour l'admission. Ne sont pris en compte que les points
au-dessus de 10 sur 20. À admis.l'issue de l'épreuve orale, le jury établit par ordre de mérite la
liste de classement des candidats admis Le cas échéant, ainsi qu'une liste
complémentaire d'admission est établie dans chacune des
sectionsd'admission.
Il n'est pas délivré de photocopie des copies de composition des candidats.
Ces derniers peuvent consulter leurs copies, sur rendez-vous préalable, au
bureau des concours et examens professionnels (57 Bd des Invalides, Paris
7ème). Il est toutefois précisé que, conformément aux usages en la matière,
les copies ne comportent aucune annotation ou commentaire ni, a fortiori,
d'indication à caractère pédagogique.Si plusieurs candidats réunissent le
même nombre de points, la priorité est accordée à celui qui a obtenu la
meilleure note à l'épreuve d'admission. |Les notes sont automatiquement communiquées par courrier à tous les |
|candidats, après clôture du concours, dans le mois qui suit la réunion |
|d'admission. |
| |
|Il n'est pas délivré de photocopie des copies de composition des |
|candidats. Ces derniers peuvent consulter leurs copies, sur rendez-vous |
|préalable, au bureau des concours et examens professionnels (57 Bd des |
|Invalides, Paris 7ème). Il est toutefois précisé que, conformément aux |
|usages en la matière, les copies ne comportent aucune annotation ou |
|commentaire ni, a fortiori, d'indication à caractère pédagogique. Cette |
|consultation ne peut être sollicitée qu'après proclamation des résultats|
|définitifs du concours. |
| |
|Il n'existe, par ailleurs, ni "corrigé" des épreuves ni communication |
|"de la meilleure copie". | TEXTES REGLEMENTAIRES I - CORPS DES SECRÉTAIRES DES AFFAIRES ÉTRANGÈRES Décret n° 69-222 du 6 mars 1969 relatif au statut particulier des agents
diplomatiques et consulaires modifié par le décret n° 2007-1744 du 13
décembre 2007 (J.O. du 14 décembre 2007). II - CONCOURS EXTERNE ET INTERNE POUR L'ACCES A L'EMPLOI DE SECRÉTAIRE DES
AFFAIRES ÉTRANGERES (cadre d'Orient) a) Organisation et nature des épreuves : Arrêté du 12 février 2007 modifié par l'arrêté du 1er juin 2007 relatif à
l'organisation des concours exte